依据《劳动合同法》，劳动者可以立即解除劳动合同的情形是（ ）。

A

用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件的

B

用人单位未及时足额支付劳动报酬的

C

用人单位以暴力限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的

D

用人单位未为从事危害工作劳动者办理意外伤害险的

　　

　　正确答案

原文是用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

考点：劳动合同的终止和解除

　　

　　解析同上

　　以上是关于依据《劳动合同法》，劳动者可以立即解除劳动合同的情形是（ ）。A用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件的B用人单位未及时足额支付劳动报酬的C用人单位以暴力限制的参考答案及解析。详细信息你可以登陆汕头公务员考试网。如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。点击咨询>>>

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（编辑：汕头华图）